乐训TTT学员李老师丨结缘乐训，让我拥有挑战蜕变的自信

来乐训前，我惶恐忐忑；到乐训时，我兴奋激动；离乐训后，我信心十足。正是乐训，正是练荣斌老师，带给了我蜕变，给予了我自信。

之前对于培训，仅仅是在校学人力资源管理课时学习的理论知识，加上在企业中组织培训活动的一些经验，但要做一个可以上台授课的培训师，这些是远远不够的，我始终是心理没有底气的。

在一次无意间浏览网页时，我看到了乐训鹰派，看到了练老师的授课宣讲，宣传版上的TTT的课程内容吸引住了我的目光，这正是我迫切需要的，急需提升的知识，所以我义无反顾的背起了电脑，从西安来到了上海。

练老师的课堂，内容紧凑流畅，同时又乐趣无穷，意犹未尽就到了下课时间，在开心学习的同时又汲取大量的知识点。

第一天课程刚开始老师介绍了学习导航：爱上培训—魅力展现—课程设计—课程开发—互动控场—霸占讲台，老师信心十足的告诉我们，通过这几个流程，他有能力改变我们，有能力提升我们。

老师慷慨的传授了 “独家秘方”，例如:拆解自我介绍，万能开场法，开场“ABC“法则，“蚂蚁呀黑”，“E-M-P-P”模型、“神通六点”等等。

强调要多用”举个例子“，清理”太后“的使用，并向我们展示了万能收场法的使用。不知不觉一天的课程就结束了，老师布置了晚上的课后作业：一分钟微信语音自我介绍，学以致用的同时又让伙伴们快速熟悉起来。

第二天，我们在练老师带领下学习了教学原理设计、“独孤九剑”，“五星教学法”、“金字塔原理”，“演练好课程的五大核心”等内容。

在课堂互动，小组讨论及上台表演中体会ASK的融会贯通。通过乐训自创大型游戏—王者荣耀，引出说和写的必备神奇—中心思想明确，结论先行。

以上统下，归类分组；逻辑递进 先重要后次要；先全局后细节 先结论后原因，先结果后过程。

这是烧脑的一天，这是充满收获的一天。课后，老师仍是布置了课后作业，以便大家可以快速理解。

第三天是实操满满的一堂课程设计课，老师引导我们从需求分析，目标、ASK等层次做出《你的形象价值百万》的课程设计，各小组也分别认领了自己小组的课程，跟随老师的节奏一步步展现出自己小组的作品。

同时老师给小组布置了角色扮演工作，我们组抽到了《三国管理的培训论坛》表演。下午的PPT制作课程中，老师不仅讲述了很多有用的小知识，美化大师，幕布，全景图等等“术”的使用，大大提升了PPT的美感，提高了PPT制作的效率。

更是直接生成了一场可直接讲述的课程《PPT扫盲班》，小伙伴们可返岗后直接复制讲授给员工，真是突然的惊喜。

第四天，大家大展拳脚，各显神通的时候到来了，依据老师给的题目角色扮演，呈现出本小组的主题演出。

我们在欢乐气氛中记住了反串的雄伟的“大乔”，记住了“贾老爷”，记住了“粉骨精”，记住了“复仇者联盟”。

就在大家都以为今天只是轻松看剧的时候，猝不及防被老师请到台上点评表演，点评点评者的点评……….

套路啊套路，原来今天的主角不是表演，而是点评，点评才是真功夫，才是考验知识沉淀的深度及全脑即兴表达能力的有力工具，同时练老师也分享了点评的法则：点线面，二八开，麻辣烫，强调要多练即兴点评。

第五天，也是最后一天，主要是考核这四天的学习成果，8分钟的时间来讲述你最擅长的领域。

如何运用练老师的方法呈现出自己课件的精髓，如何控场，如何征服练老师的挑剔点评，为了这8分钟，大家绞尽脑汁，精心设计，反复练习，力求呈现最完美的课程。

8分钟里，我看到了卧虎藏龙的伙伴的超凡实力，看到了零基础同伴的自信蜕变，看到了自己在培训师道路上的可提升空间。

在乐训的收获是无价的，天南海北的伙伴在这几天相识、相知，相伴，早已成为一群难舍难分的朋友，成为一个大家庭。

我们带着期望来，带着收获和友谊返回自己的岗位。我相信，我们在运用乐训学习法提升自己的职业价值的时候，都不会忘记乐训精神：正心正德 、博闻强记、 术业专攻、 表达流畅、 乐训助人，因为这也是培训的精神!